Profesional de Comunicación Interna - Híbrido Bogotá

Bogotá, D.C.
Presencial y remoto
1 Puesto
Contrato de Obra o labor
Tiempo Completo

Buscamos un Profesional de Comunicación Interna y Contenidos, creativo y estratégico, apasionado por la comunicación corporativa y la generación de contenido. Queremos una persona que combine una excelente redacción con criterio visual y capacidad para producir piezas de alto impacto.

Funciones principales

  • Administrar canales de comunicación interna.
  • Redactar comunicados, campañas y contenidos corporativos.
  • Gestionar calendarios editoriales.
  • Diseñar piezas gráficas para medios digitales e impresos.
  • Editar videos para campañas y eventos.
  • Cubrir actividades internas y generar contenido en tiempo real.
  • Apoyar iniciativas de cultura organizacional y marca empleadora.

Ofrecemos:

  • Salario base $3.800.000
  • Modalidad híbrida
  • Contrato por obra o labor
  • Participación en proyectos estratégicos de transformación organizacional
  • Aprendizaje continuo y acompañamiento de consultores senior

Requisitos:

  • Profesional graduado en Comunicación Social, Periodismo, Publicidad, Diseño Gráfico, Mercadeo o carreras afines.
  • Mínimo 2 años de experiencia en comunicación corporativa o generación de contenidos.
  • Manejo avanzado de Canva, CapCut, Adobe Express.
  • Experiencia utilizando herramientas de IA para generación de contenidos.
  • Capacidad de síntesis, creatividad y storytelling.

Únete a un equipo que cree en el poder de la cultura, la comunicación y las personas para transformar organizaciones. ¡Esperamos tu postulación!

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Requisitos

Estudios
Universidad / Carrera Profesional
Habilidades
Desarrollo de contenidos
Comunicación interna
Creatividad
Estrategia de comunicación
Capacidad de análisis

Valorado

Experiencia profesional
2 años

Sobre GESTION SERVICIOS TEMPORALES SAS

Somos una compañía que ofrece soluciones en Administración Integral de Personal Temporal, nuestros procesos incluyen: Levantamiento de perfil, reclutamiento, selección, evaluación de personal, pruebas individuales, grupales, contratación, nómina y administración general del empleado en misión.